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Serviços para empresas

Radiônica, consultoria e mentoria para empresas e organizações

A empresa é um organismo vivo! Da mesma forma que os organismos vivos, as organizações ou empresas precisam se organizar em subsistemas inter-relacionados, num estado de interação e interdependência.  Assim como um ser vivo ou um grupo social, a empresa ou organização é um sistema completamente aberto, porque não tem como sobreviver sem as trocas com o meio no qual está inserida.  A Teoria da Contingência, derivada da pesquisa dos professores Paul Lawrence e Jay Lorsch, da Harvard Business School,  aborda esse tema em profundidade.

Os gestores são essenciais na criação e atuação dentro do campo energético da organização, o que não significa que outras pessoas dentro da empresa não possam influenciá-lo. O “clima organizacional” é outro nome que podemos dar para essa energia, força vital ou campo tensorial da empresa.

Através da radiônica, eu posso trabalhar a energia da sua empresa, que pode ser considerada um “organismo vivo”, pois busca a vida, a sobrevivência, a longevidade e a melhoria contínua.  Em outras palavras, é possível acessar positivamente o campo tensorial que direciona os processos de trabalho dentro da sua organização.  Esse campo energético tem várias origens, inclusive as pessoas que fazem parte da instituição, desde o fundador até os funcionários.

Radiônica é uma ciência que estuda os campos de interação entre as pessoas, seus ambientes e os processos energéticos envolvidos, reconhecendo que a matéria, a energia e a mente estão perfeitamente interligadas.

Com o meu trabalho de radiônica, eu ativo campos, aciono sistemas para ajudar a reorganizá-los, visando soluções, adaptações, melhores decisões e resoluções de problemas ou desequilíbrios, sempre para o bem do todo.

A radiônica baseia-se na interação entre a minha mente como terapeuta/mentora/consultora e o meu cliente, por meio da utilização do Quantec, um aparelho de Biocomunicação Instrumental que permite que a comunicação com sistemas biológicos ocorra, tanto para receber quanto para transmitir e transferir bioinformações.

Todo o trabalho de terapia radiônica que realizo está estruturado para que os resultados sejam para o bem do todo.  As entregas que faço através da radiônica estão focadas, primeiramente, na empresa como um todo e, posteriormente, em questões específicas. Elas proporcionam reflexos positivos, em função dos reequilíbrios energéticos gerados, influenciando positivamente o ambiente, o clima organizacional e, consequentemente, melhorando os resultados da empresa.  Os efeitos positivos ocorrem no campo e não na compreensão da dinâmica.

Como Coach, Mentora, Consultora e Terapeuta Quântica ainda aplico o meu conhecimento e sensibilidade para os seguintes aspectos nas organizações:

Mentoring, Life Coaching e Coaching Executivo

  • Para indivíduos e empresas/organizações, eu utilizo duas técnicas reconhecidas e a minha experiência de vida e profissional, pois tenho mais de 30 anos de atuação no mundo corporativo. São realizados encontros semanais seguidos, num total de 10 a 12.  O processo de coaching/mentoring é recomendado para contribuir com reflexões ativas, que possibilitem a realização e a autorrealização, envolvendo sonhos, projetos, metas e objetivos ligados a todas as áreas da vida.

Palestras, sob medida, para organizações e empresas em situações que exigem trabalhar o clima organizacional ou criar e fortalecer pessoas e times 

  • Construção de Visão;
  • Processos de gestão de mudanças;
  • Programas de conscientização;
  • Programas de formação e desenvolvimento de times;
  • Programas de qualidade de vida.

 

Terapeuta e mentora: como faço isso ?

Descobri, há alguns anos, um dos meus maiores talentos:  ver os talentos das pessoas.  Dentro de mim, sempre havia clareza sobre o que uma pessoa poderia fazer de melhor, não importasse o que eu sentisse ou pensasse sobre ela. Atualmente, este talento está intimamente ligado com o meu trabalho de mentora, que sempre é incluído no processo de atendimento dos meus clientes.

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O processo de mentoring envolve as motivações mais profundas das pessoas. Mentoring não é dar simples conselhos e, sim, apontar caminhos, orientar, fazer pensar, abrir alternativas, elevar o ser humano, não importando a situação que ele esteja vivendo ou a forma como ele se vê.

Através do meu trabalho de mentoring, deixo minha intuição e sabedoria de vida fluírem para propiciar a ativação do imenso potencial e possibilidades da pessoa que buscou o meu apoio.  Assim, me sinto transferindo sabedoria que poderá contribuir com a construção de projetos de vida ou profissionais mais satisfatórios para os meus clientes.

Mas como é possível eu transferir sabedoria?  Desejando o bem das pessoas com o coração! Isso  produz  muito resultado positivo, mesmo nas situações mais negativas. Acreditar, de coração, que as pessoas têm um potencial é o que me faz uma mentora em meu trabalho de terapeuta.

A minha escola de vida é a base do meu trabalho como mentora.  Estou falando aqui não da sabedoria ligada a conhecimentos teóricos, técnicas, habilidades, competências.  Estou falando da intenção e da linguagem do coração que, hoje, sou capaz de expressar.  E que expressarei cada vez mais.

Poder auxiliar meus clientes nos processos mais complexos de suas vidas e num clima onde me sinto com liberdade para ser quem eu sou e oferecer o melhor de mim, naquele momento, cria um sintonia que permite que as minhas palavras sejam consequência de algo maior que quero oferecer e transmitir.

Penso que todos nós já somos muito bons em muitas coisas, só que não enxergamos ainda ou demoramos para enxergar.  E, por isso, perdemos muito tempo querendo encontrar as respostas fora de nós mesmos.

Me sinto abençoada por ser uma terapeuta mentora.  Porque, independente de ser a minha atual profissão, me sinto servindo as pessoas.  Com a minha força mental e intenções crio campos tensoriais favoráveis para o despertar do cliente.  Sou apenas um instrumento do Universo.  Não vou gerar resultados ou atender expectativas.  Apenas vou contribuir com o cliente, sem necessariamente ele perceber ou reconhecer essa ajuda.

Parece ilógico? Não, pois como mentora, sou uma atora no palco da complexidade humana para servir, sem pretensões. Como mentora, eu dou de mim.  Sem expectativas ou motivações extrínsecas.

Ser mentora é fazer a diferença na vida das pessoas.  Assim como elas fazem na minha.

MANIA DE ADIAR: VOCÊ SOFRE DESSE MAL?

Nos dias de hoje, com tantas atividades e informações disponíveis, é muito comum pessoas viverem o problema da procrastinação, ou seja, de ter que adiar tarefas, ações, iniciativas, atitudes, deixando-as para depois.

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Atrasar voluntariamente algo que, no fundo, sabemos ser importante, é procrastinação. E quando essa atitude se torna um hábito em nossas vidas, estamos diante de um sinal vermelho, que nos exige um exame de consciência.

Uma das razões da procrastinação é justificada pelo nosso cansaço físico e mental, diante de tantas tarefas, obrigações e pressões do cotidiano. No entanto, existem várias outras que, muitas vezes, nem nos damos conta.

Gosto da classificação simples e direta da psicóloga Camila Martiny, do Laboratório de Respiração e Pânico da Universidade Federal do Rio de Janeiro, que aponta três típicos perfis de procrastinador:

estresse1) o otimista, que sempre acredita que terá tempo de fazer tudo e quando se dá conta de que não será possível, entra em desespero.

2) o impulsivo, que sempre coloca o prazer em primeiro lugar e deixa as atividades que considera não prazerosas para depois.

3) o perfeccionista, aquele que nunca considera o momento como ideal para fazer a tarefa, porque alega querer fazê-la com calma e da melhor maneira possível.

Quando não temos muito claro o nosso propósito de vida, estamos muito mais suscetíveis à procrastinação pois, desta forma, é muito difícil identificar com clareza o que é realmente importante para nós.

O cansaço, que anda junto com a procrastinação, pode ser combatido quando tomamos a decisão de criar uma rotina mais saudável, com intervalos regulares, na qual paramos, nem que seja por alguns minutos, para uma meditação, um lanche saudável, uma olhada para o céu, uma caminhada, qualquer atitude que nos energize, que preserve a nossa energia vital.

O planejamento da semana também é um grande auxiliador para eliminar a procrastinação, pois com planejamento evitamos distrações, como ficar vagando na Internet. Tratamentos com florais de Bach ou Florais do Sistema Joel Aleixo também podem ajudar muito, equilibrando emoções e atuando nas células viciadas que geram o comportamento procrastinador.

Para todos os perfis de procrastinadores, vale o ditado: “o ótimo é inimigo do bom”, pois é nas situações desafiantes e de dificuldades que nos superamos. Normalmente, a procrastinação vem acompanhada do medo: medo de falhar, medo de ser rejeitado, medo de ser abandonado, medo de desafiar a própria mente, entre tantos outros.

E então, agora, pare e pense: qual é a sua tendência de procrastinador ? Depois de você reconhecê-la, ficará muito mais fácil você tomar decisões de ação para combater esse mal.
Espero que descubra rápido e que seus dias sejam sempre repletos de muita ação, força de vontade e renovação.

Filmes que inspiram e motivam

A arte pode nos inspirar todos os dias. Além dos livros, temos também filmes e documentários, alguns deles baseados em grandes obras literárias que devemos assistir! Este é o primeiro post no qual apresenta uma relação e resumo de produções cinematográficas que recomendo para vocês, pelas mensagens inspiradoras, positivas e de superação que nos oferecem. Poderemos  aproveitar os ensinamentos e reflexões que eles nos apresentam em nossa busca pelo autoconhecimento e automotivação. Aproveitem!

  • As Setes Leis Espirituais do Sucesso

Neste documentário, a cantora Olivia Newton-John e o diretor e ator Bill Duke (X-Men: O Confronto Final) compartilham histórias pessoais sobre desafios que enfrentaram, com a participação de Deepak Chopra. Link: https://www.youtube.com/watch?v=deYNKzBzqAk

As Sete Leis Espirituais Do Sucesso

  • O Poder Além da Vida

Inspirado em fatos reais, este filme  conta a história de um talentoso ginasta adolescente que sonha em participar das Olimpíadas. Ele passa por um processo de transformação  e reformulação de seus valores e atitudes, após enfrentar mudanças impostas por acontecimentos em sua vida. Destaque nesta jornada para os diálogos com Sócrates, personagem interpretado pelo ator Nick Nolte.  Link: https://www.youtube.com/watch?v=bhN59ZXGKwo

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  • Conversando com Deus

Baseado nos livros Conversando com Deus,  o filme conta a história de Neale, um escritor de sucesso que viaja o mundo realizando palestras e levando a mensagem das suas obras nas quais aborda os maiores problemas que afligem a humanidade e conta como é possível conversar com Deus e aplicar os ensinamentos dele em nossas vidas. Link: https://www.youtube.com/watch?v=eqVqQFKyV1s

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  • Quem se importa (Who Cares)  

Um documentário sobre empreendedores sociais no Brasil e ao redor do mundo. Pessoas brilhantes, que criaram, cada um a sua maneira,  organizações inovadoras capazes de não só mudar a sociedade ao seu redor, mas também causar impacto social suficiente para que estas idéias se transformem em políticas públicas aplicadas em várias partes do mundo. O filme conta com grandes nomes internacionais do Empreendedorismo Social como Muhammad Yunus (Nobel Paz 2006), Bill Drayton, Mary Gordon, entre outros. Link: http://www.youtube.com/watch?v=WyO4pFITgew

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Livros esclarecedores e inspiradores

Acesso a novos conhecimentos, revisão de convicções, reflexão, inspiração… sob essa ótica, os livros são verdadeiras fontes de energia, renovando nossa mente elaborada que, infelizmente, também é condicionada, nos levando a perceber a nós mesmos e ao mundo de uma forma limitada se não buscarmos constantemente ampliar nossos conhecimentos e visões de mundo.  Aqui estão alguns livros que recomendo porque não só deram uma contribuição para alimentar a minha sede de conhecer e usar o conhecimento, mas também para desenvolver o meu trabalho como coach e terapeuta floral.  Para mim os bons livros emitem vibrações, que vão direto ao coração e ao espírito.  Seus autores são iluminados para poderem expressar seus conhecimentos , ideias e experiências de uma forma que possa ser expressada através de palavras.  Compartilho com vocês algumas obras selecionadas.  Hoje em dia, o nosso conhecimento cresce quanto mais a gente se dispõe a dividir. O acesso ao conhecimento e ao aprendizado não param em nossas vidas.  Ficarei feliz se deixar um comentário neste post com uma indicação de um livro para mim.  Este é um presente meu para cada pessoa que acessa o meu blog! Leiam, mergulhem neste universo literário e usufruam da delícia de alimentar o espírito com um bom livro !

  • A Alquimia do Ser  – Waldyr Rocha – Hércules Editora
  • A Janela Visionária – Dr. Amit Goswani – Editora Cultrix
  • A Quinta Disciplina – Peter Senge
  • A Roda da Vida – O ensinamento budista tibetano sobre uma psicologia espiritualizada – Heloisa Gioia
  • As Essências das Ervas e das Flores no Brasil – Joel Aleixo – Editora Aquariana
  • Como Conquistar sua Própria Felicidade – Albert Ellis
  • Consciência – Osho – Editora Cultrix
  • Física Quântica e Espiritualidade – Prof. Laércio B. Fonseca – edição própria
  • Inteligência Emocional – Daniel Goleman
  • Jejum Curativo – Mário Sanches –  Editora Madras
  • Líder Coach – Líderes Criando Líderes – Rhandy Di Stéfano
  • Manual do Sucesso Total – Rhandy Di Stéfano
  • Medicina Intuitiva – Ruth Berger – Editora Gente
  • Medicina Quântica – Victor Mattos – Ed. Corpomente
  •  Medicina Vibracional – Richard Gerber – Editora Cultrix
  • Molecules of Emotion – Candace Pert
  • O Cérebro Desconhecido – Helion Póvoa – Editora Objetiva
  • O Poder dos Florais no Trabalho – Gustavo G.Boog e Magdalena Turák Boog – Editora Makron Books
  • psicologia_alquimicaOs 7 hábitos de Pessoas Altamente Eficazes – Stephen Covey
  • Psicologia Alquímica – Receitas antigas para viver num mundo novo – Dr.Thom F.Cavalli – Editora Cultrix
  • Quem Somos Nós – William Arntz, Betsy Chasse e Mark Vicente – Editora Prestígio
  • Sua Vida em Primeiro Lugar – Cheryl Richardson
  • Tomar a Vida nas próprias mãos – Gudrun Burkhard

Bioinformação – O Elo Perdido da Medicina, de Sergio Areias, é maravilhoso para quem busca compreender o que é a nova ciência e a medicina do futuro, que estão apenas surgindo no Brasil. bioinformao-o-elo-perdido-da-medicina-1-0-s-386x470 Sérgio não só aborda vários temas ainda desconhecidos para a maioria das pessoas, como também compartilha suas experiências como terapeuta e professor, desconstruindo  paradigmas deixados pela medicina tradicional mas, nem por isso, desconsiderando-as do todo.  Com a leitura deste livro, penso que podemos iluminar nossos caminhos pessoais e coletivos, visando uma sociedade mais ativa, que busca co-criar um mundo mais saudável, no qual todas as disciplinas estarão integradas, trazendo maiores e melhores resultados para nós mesmos para a sociedade como um todo.  Sérgio também compartilha sua experiência clínica, o que encoraja e auxilia muitos terapeutas e médicos, que buscam trabalhar com terapias integrativas e complementares,  visando a cura de seus pacientes e clientes. Editora CPR, 2013.

Ser humano na busca do sentido da vida

Nos meus trabalhos com coaching e terapia floral eu quero contribuir nos processos que os seres humanos instituem para mudarem suas vidas em busca de mais realização, prazer e felicidade.  Afinal, o ser humano quer sempre encontrar e viver no mais profundo de todos os planos: o da sua essência.

7 março 14 020Se você busca a sua essência, certamente vive tomando iniciativas para não só existir (assumindo seus inúmeros papéis), mas também para perceber seu mundo interno, além do mundo externo, usando cada vez mais a sua inteligência e consciência.  Com isso, você vai cultivando e conquistando seu autoconhecimento.

Ao se conhecer cada  vez mais profundamente, você passa a criar condições de acessar seu coração, os seus sentimentos – que tem a ver com afeto, com esta nossa essência. Afeto consigo mesmo e com outros seres humanos ao seu redor.  Desta forma, é um esforço contínuo para que os projetos,  os trabalhos e as diversas atividades de sua vida passem a ter cada vez mais sentido.

Por isso, estou aqui pronta para interagir e compartilhar com outros seres humanos. Contribuir para a transformação de pessoas através de atendimentos e manipulação de florais alquímicos, ativando o autoconhecimento e fortalecimento dos indivíduos, despertando potencialidades, possibilitando maior equilíbrio entre mente, corpo e espírito e ações mais alinhadas aos valores e propósitos pessoais.

 

 

O que vale mais para o sucesso organizacional: o aspecto técnico ou o humano ?

cursoA gestão organizacional  enfrenta diferentes dilemas. Um deles é o desafio de encontrar o equilíbrio entre os aspectos técnicos e o lado humano da empresa.  Dependendo da ótica e do estado de cada pessoa a quem fizermos esta pergunta “O que vale mais para o sucesso organizacional” teremos várias respostas.  No entanto, é fato que por trás de tudo existem seres humanos em busca de realização e, consequentemente, de mais felicidade.

Entretanto, estamos diante de crises. Não é por acaso que encontramos pessoas infelizes com o trabalho que realizem em número crescente.  Essa infelicidade é decorrente de muitas frustrações.  E a tecnologia parece não estar garantindo os resultados positivos para as empresas terem mais pessoas pensando e criando.  Apesar de toda a tecnologia, os conflitos estão cada vez mais presentes nas organizações: pessoas sobrecarregadas, problemas de comunicação, frustração na implementação de projetos, expectativas não atendidas, e consequentemente, ineficiência e ineficácia nas operações.

Normalmente, consultorias são contratadas quando é necessário intervir nos processos, que envolvem tanto questões humanas quanto técnicas/operacionais.  É comum projetos falharem por falta de motivação com o uso da tecnologia, dificuldades de uso e aplicação da tecnologia e até mesmo boicotes.

mulher e tecnologiaAinda há muita resistência das empresas na contratação de profissionais que poderão cuidar da gestão das mudanças no início de um projeto.  Todos ficam presos a questões técnicas e esquecem que o ser humano motivado positivamente é que vai determinar o sucesso da implementação.  Projetos só dão resultados quando, desde o seu início, é dada a devida importância para a conscientização e comunicação entre as pessoas.

Por isso, quando se trata de encontrar soluções para o sucesso organizacional, temos que lembrar que as questões nas organizações são, prioritariamente, relacionais, não técnicas. Entretanto, as soluções definitivas não existem.  O que existem, são os ajustes ou até soluções temporárias.  Para isso, é necessário saber distinguir o técnico do humano.  Mas, quais são as suas dificuldades para fazer essa distinção ?

Desta forma, quando for desenvolver projetos, certifique-se de que seja capaz de reconhecer a diferença entre técnico e humano para minimizar problemas e alcançar êxito na atividade. Se preciso, contrate uma consultoria  de gestão de pessoas para apoiar sua empreitada.